各旗、縣、區(qū)人民政府，和林格爾新區(qū)、經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會，市各有關(guān)部門：

《呼和浩特市引人留人18條措施》現(xiàn)印發(fā)給你們，請認真貫徹執(zhí)行。

呼和浩特市人民政府

2023年8月24日

（此件公開發(fā)布）

呼和浩特市引人留人18條措施

為促進人口流入，提升人口能級，推動人口長期均衡發(fā)展，實現(xiàn)到2025年底，全市常住人口突破375萬、城區(qū)常住人口突破300萬的目標，結(jié)合我市實際，在落實“人才新政10條”的基礎(chǔ)上，制定如下措施。

一、創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)就業(yè)崗位

（一）發(fā)展制造業(yè)擴崗。大力發(fā)展先進制造業(yè)集群，統(tǒng)籌推進傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)改造升級和新興產(chǎn)業(yè)培育壯大，三年內(nèi)吸引投資制造業(yè)項目200個以上，新增規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)180戶，培育形成50家龍頭企業(yè)。鼓勵“六大產(chǎn)業(yè)集群”鏈主企業(yè)提能擴崗，帶動新增就業(yè)4.5萬人以上。（責任單位：市工信局、市發(fā)改委、市區(qū)域經(jīng)濟合作局、市人社局）

（二）培育“專精特新”企業(yè)擴崗。對新認定的國家級專精特新“小巨人”企業(yè)、自治區(qū)級“專精特新”中小企業(yè)、“創(chuàng)新型”中小企業(yè)，分別給予100萬元、50萬元、20萬元的一次性獎勵。三年內(nèi)自治區(qū)級企業(yè)技術(shù)中心達到50家以上，新增“專精特新”企業(yè)和“創(chuàng)新型”中小企業(yè)120家以上，帶動新增就業(yè)1萬人以上。（責任單位:市工信局、市發(fā)改委、市人社局）

（三）發(fā)展服務(wù)業(yè)和新業(yè)態(tài)擴崗。每年建設(shè)服務(wù)業(yè)重大項目100個以上，支持發(fā)展平臺經(jīng)濟，擴大網(wǎng)絡(luò)直播、電子商務(wù)、快遞物流、網(wǎng)約車、外賣配送等新業(yè)態(tài)就業(yè)空間。三年內(nèi)帶動新增就業(yè)10萬人以上。（責任單位：市發(fā)改委、市商務(wù)局、市人社局、市郵政管理局、市交通運輸局、市市場監(jiān)督管理局）

（四）發(fā)放一次性擴崗補助。對招用應(yīng)屆及離校兩年內(nèi)未就業(yè)的高校畢業(yè)生、登記失業(yè)的16-24歲青年，簽訂勞動合同并為其繳納社會保險費1個月以上的企業(yè)，發(fā)放每人1500元的一次性擴崗補助。（責任單位：市人社局）

（五）強化就業(yè)服務(wù)。建設(shè)“宜業(yè)首府”智慧就業(yè)服務(wù)云平臺，提供線上線下融合的公共就業(yè)服務(wù)。實施“青子歸城”行動，新建青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習基地80家，每年征集1000個以上優(yōu)質(zhì)實習崗位，吸引3000名以上高校畢業(yè)生來呼實習見習。每年開展線上線下招聘會100場以上，提供不少于10萬個就業(yè)崗位，促進就業(yè)3萬人以上。（責任單位：市人社局、團市委）

（六）加強創(chuàng)業(yè)扶持。新建創(chuàng)業(yè)園孵化基地10個、青年創(chuàng)業(yè)孵化器50家。青年大學生在本市創(chuàng)辦小微企業(yè)（含個體工商戶），可申領(lǐng)最高5000元的場租補貼，對創(chuàng)辦的小微企業(yè)發(fā)展前景好、帶動就業(yè)人數(shù)較多的，經(jīng)認定可申請最高 600 萬元創(chuàng)業(yè)擔保貸款。（責任單位：市人社局、市科技局、團市委）

二、加大安居保障力度

（七）加大住房資源供給。三年內(nèi)通過集中新建、企業(yè)配建和市場購置等方式，籌集公租房4000套、保障性租賃住房1.3萬套。（責任單位：市住建局）

（八）符合公租房申請條件、未實物配租的人員，可申領(lǐng)每年2880元的長期租賃補貼。在我市無房的青年人、新市民申請租住保障性租賃住房，租金不超過市場價的70%。（責任單位：市住建局）

（九）在我市首次購買首套新建商品住宅，可享受全額契稅補貼，住房公積金貸款的可貸額度由個人公積金賬戶余額的20倍提高為25倍。（責任單位：市住建局、市稅務(wù)局、市自然資源局）

（十）擴大高校畢業(yè)生租購房補貼范圍，將符合條件的專科（高職）畢業(yè)生納入補貼對象。租房每月補貼300元，最長補貼2年，購房一次性補貼2萬元。（責任單位：市人社局、市住建局）

（十一）鼓勵園區(qū)、企業(yè)建設(shè)員工宿舍、人才公寓等配套設(shè)施，對于所有權(quán)歸屬開發(fā)區(qū)管委會的，按照項目投資額的15%給予補助，最高補助2000萬元。（責任單位：市工信局）

三、加大教育醫(yī)療資源供給

（十二）實施義務(wù)教育“零門檻”招生入學，三年內(nèi)新建、續(xù)建、改擴建中小學、幼兒園56所，普惠性幼兒園覆蓋率達到90%，新增中小學學位5.3萬個，提供公辦優(yōu)質(zhì)中職學位2.88萬個，滿足來呼人員子女“有學上、上好學”需求。（責任單位：市教育局）

（十三）推進集團化辦學，促進優(yōu)質(zhì)教學資源均衡布局，義務(wù)教育學校集團化辦學惠及學生人數(shù)達到70%。三年內(nèi)招聘教職工3000名左右，新增碩士研究生以上學歷中小學教師500名以上。（責任單位：市教育局）

（十四）推動醫(yī)療資源提質(zhì)擴容。建設(shè)首都醫(yī)科大學附屬北京友誼醫(yī)院內(nèi)蒙古醫(yī)院、北京大學腫瘤醫(yī)院內(nèi)蒙古醫(yī)院2個國家區(qū)域醫(yī)療中心和5個國家醫(yī)學分中心，打造57個臨床重點專科，讓群眾在家門口享受高水平同質(zhì)化診療服務(wù)。職工醫(yī)保住院政策范圍內(nèi)報銷比例高于全國平均水平。（責任單位：市衛(wèi)健委、市醫(yī)保局）

（十五）對生育二孩、三孩的呼和浩特市戶籍家庭，發(fā)放一次性育兒津貼5000元。對入托的3歲以下嬰幼兒，給予托育機構(gòu)每人每年600元的照護補貼。（責任單位：市衛(wèi)健委）

四、推出暖心便民服務(wù)

（十六）提升便民窗口服務(wù)質(zhì)效。政務(wù)服務(wù)大廳全部設(shè)立“幫辦代辦”窗口，實現(xiàn)社保卡申領(lǐng)、異地就醫(yī)登記備案和結(jié)算、社保公積金轉(zhuǎn)移接續(xù)、戶口遷移、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、婚姻登記、生育登記等服務(wù)事項“跨省通辦”。

（責任單位：市行政審批和政務(wù)服務(wù)局、市民政局、市公安局、市人社局、市住建局、市醫(yī)療保障局）

（十七）搭建多樣化服務(wù)平臺。每個社區(qū)設(shè)立流動人口服務(wù)站，打造“紅石榴驛站”，為外來流動人口提供房屋租賃、子女入學、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、法律援助、城市融入等服務(wù)。旗縣區(qū)全覆蓋建設(shè)“零工市場”，鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道全覆蓋建設(shè)“青年之家”，搭建外來務(wù)工人員和青年大學生“一站式”服務(wù)陣地。（責任單位：市人社局、市民委、市民政局、團市委）

（十八）全面放開城鎮(zhèn)落戶，根據(jù)落戶人員意愿實現(xiàn)想落盡落。簡化居住證辦理程序，實現(xiàn)同城服務(wù)事項應(yīng)辦盡辦。（責任單位：市公安局）